EMERGENCY - Strategic Planning Manager - Italia
EMERGENCY ONG Onlus sta selezionando un/a Strategic Planning Manager da inserire nella sua operatività in Italia. Durata 12 mesi. Scadenza candidature 30/06/2022
Strategic Planning Manager - Italia
LINGUE RICHIESTE Inglese e italiano
TIPOLOGIA DI CONTRATTO Contratto a tempo determinato (1 anno)
REQUISITI FONDAMENTALI
Padronanza nella gestione di modelli di pianificazione finanziaria e gestionale; capacità di analisi e rappresentazione dei processi, programmazione ed organizzazione delle attività
Il/la Strategic Planning Manager lavorerà presso il Field Operations Department (FOD), ovvero il Dipartimento che ha la responsabilità della Gestione e del Coordinamento di tutti i progetti di EMERGENCY in Italia e all’estero, presso la Sede di Milano.
Il/la Strategic Planning Manager riporterà direttamente al Direttore del FOD, e si occuperà della gestione del processo di pianificazione strategica dell’Organizzazione e del monitoraggio e dell’analisi dei risultati economico-finanziari della stessa.
Compiti e responsabilità
La figura ricercata dovrà occuparsi di:
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- Collaborazione nella definizione dei piani strategici triennali dei singoli progetti/paesi e dei relativi piani esecutivi secondo le indicazioni fornite dal Direttore del FOD
- Responsabile del controllo, monitoraggio e della reportistica dei piani strategici a supporto della Direzione FOD.
- Collaborazione con la Direzione centrale e periferica nella definizione degli interventi di correzione in caso di scostamento dagli obbiettivi strategici
- Collaborazione con la Direzione FOD nella definizione ed implementazione dei nuovi progetti di sviluppo, dei modelli organizzativi, dello sviluppo delle aree di opportunità e della riduzione delle aree di rischio associate alle attività dell’organizzazione
- Laurea Magistrale o Master in Planning&Control, Economia, o Statistica;
- Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 8 anni;
- Conoscenze in materia di strategia, gestione e organizzazione aziendale;
- Competenze di project management e finanza;
- Spiccate capacità di analisi e rappresentazione dei processi, programmazione ed organizzazione delle attività;
- Padronanza nella gestione di modelli di pianificazione finanziaria e gestionale (business plan, management accounts, ecc.);
- Orientamento al risultato, propensione a lavorare per obiettivi e pragmatismo;
- Forte attitudine al problem solving e senso critico;
- Doti comunicative e relazionali, propensione al lavoro in team;
- Forte senso del dovere e affidabilità, etica professionale.
