La ONG Amref Italia ricerca un/a HVD Coordinator per la sua sede centrale di Roma. Durata 1 anno per sostituzione maternità. Scadenza candidature 25 giugno 2018
HVD Coordinator
Settore: Comunicazione e Raccolta Fondi
Area: High Value Donors (Corporate & Major Donors)
Sede di lavoro: Roma
Durata: Sostituzione maternità – da metà giugno (indicativamente per 1 anno)
Deadline: 25 Giugno 2018
Scopo della funzione:
Scopo diretto della funzione è quello di incrementare la raccolta fondi da individui (major e legacy) e da aziende in accordo con le linee guida strategiche del settore raccolta fondi e comunicazione di Amref Health Africa in Italia. In stretta sinergia con l’Head of Communication & Fundraising, l’High Value Donors Coordinator assicura la continua crescita dell’area, attraverso la costruzione ed il rafforzamento di relazioni con donors chiave impostando efficaci strategie di acquisizione, mantenimento e fidelizzazione dei donatori basate su un approccio dinamico, innovativo e personalizzato. L’High Value Donors Coordinator è responsabile di sviluppare le attività relative alla sua area secondo le linee guida organizzative e di settore, coordinando e gestendo in modo efficace ed efficiente le risorse a sua disposizione, sia umane che finanziarie, con l’obiettivo di raccogliere fondi attraverso major donors privati, legacy donors e partnership aziendali.
Attività/Compiti:
- Realizzare e monitorare la creazione di iniziative di raccolta fondi focalizzate all’acquisizione di high value donors, attraverso strumenti innovativi, nonché l’ideazione di progetti ed eventi specifici
- Mantenere l’organizzazione competitiva nel settore, esplorando nuovi canali ed opportunità
- Supervisionare l’elaborazione di progetti da proporre ai donatori, partendo dall’analisi del contesto e dei dati a disposizione dell’Organizzazione, per poter ricercare target e categorie definite di donatori a cui rivolgersi
- Pianificare, gestire, monitorare e valutare le azioni di fidelizzazione dei donatori con particolare attenzione ai networks dell’organizzazione, per la massimizzazione dei risultati di raccolta fondi derivanti da attività di coinvolgimento attraverso cicli di comunicazione efficaci
- Gestire in prima persona relazioni strategiche con donatori già acquisiti, prevedendo incontri e meeting nonché azioni personalizzate
- Sviluppare piani di acquisizione di prospect high value donors attraverso l’impostazione di analisi dei dati e l’implementazione di attività di profilazione
- Assicurare il flusso efficace di informazioni con il Settore Programmi allo scopo di definire e realizzare proposte efficaci per acquisire, mantenere e valorizzare i donatori High Value
- Collaborare nella definizione ed elaborazione del budget di area e degli strumenti di monitoraggio delle attività dell’area
- Implementare lo sviluppo della campagna di raccolta fondi tramite lasciti testamentari e l’impostazione del ciclo di comunicazione dedicato ai donatori testamentari in sinergia con i major donors
- Gestire incontri con donatori chiave insieme ai responsabili dell’area o al direttore della raccolta fondi
- Garantire il flusso di informazioni rilevanti e allo scopo di creare sinergie efficaci con le altre aree del settore
Coordinamento:
- Coordinare lo staff dell’area, in sinergia con il Capo Settore
- Supervisionare, monitorare e valutare le attività implementate, analizzando i risultati ed il raggiungimento dei KPIs con costante monitoraggio
Attitudini e capacità richieste
- Impegno e adesione ai valori e alla mission di Amref Health Africa
- Laurea in economia marketing scienze della comunicazione public relations, o campi affini
- Almeno 3-5 anni di comprovata esperienza nel coordinamento di aree della raccolta fondi, in ambito Major Donors, Corporate, Lasciti
- Ottima capacità di analisi dei dati e di budgeting
- Esperienza di applicazione degli strumenti di project management, di pianificazione e di monitoraggio dei KPIs
- Esperienza dimostrabile di coordinamento diretto di staff
- Negotiation skills, esperienza di management di business partners o interlocutori di alto livello
- Capacità di analisi e di uso di strumenti di reporting
- Forte predisposizione al lavoro di squadra
- Ottime doti comunicative e di public speaking
- Dinamicità e determinazione
- Conoscenza della lingua inglese
- Ottimo utilizzo dei basilari strumenti informatici
Application:
I candidati interessati ed in possesso dei requisiti richiesti sono pregati di inviare il proprio Curriculum Vitae e lettera motivazionale, comprensiva di 2 referenze, all’indirizzo di posta elettronica cv@amref.it, con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.lgs. 196/03 e richiamo alla Legge 15/68 art. 26 in merito a dichiarazioni mendaci e falsità negli atti, specificando nell’oggetto la posizione per la quale ci si sta candidando.
Non potendo rispondere a tutti, Amref ringrazia fin d’ora dell’invio; provvederemo a contattare direttamente solo i candidati scelti per continuare il processo di selezione.
Amref conduce processi di selezione trasparenti, non discriminatori e rispettosi del genere, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
Per maggiori informazioni consulta il sito web www.amref.it nella sezione “Collabora con noi”.
