AICS - Esperto/a sviluppo economico, creazione d'impiego e formazione - Camerun / Niger
AICS, SEDE DI NIAMEY sta selezionando un/a Esperto/a sviluppo economico, creazione d'impiego e formazione da inserire nella sua operatività in Camerun e Niger. Durata 6 mesi. Tipo contratto: Tempo det. Scadenza candidature 21/08/2026
Obiettivo dell'incarico: In coordinamento con il Titolare e la Vice-Titolare della Sede e in sinergia con gli esperti settoriali, il/la candidato/a selezionato/a svolgerà il ruolo di Esperto/a per la formulazione, gestione, monitoraggio e valutazione delle iniziative di competenza della Sede nel settore sviluppo economico, creazione d’impiego e formazione in Niger, in particolare assicurando il coordinamento delle attività in tutte le fasi di realizzazione delle iniziative di competenza.
In coordinamento con il Titolare, la Vice-Titolare e la Coordinatrice Regionale di Sede, il/la candidato/a sarà chiamato/a a:
- Garantire il monitoraggio tecnico-amministrativo e la corretta gestione, per quanto di competenza dell’AICS, delle iniziative del portafoglio settoriale bilaterale e multilaterale in Niger;
- Predisporre la documentazione tecnica e amministrativa necessaria alla gestione, attuazione e monitoraggio delle iniziative in corso e in programmazione nel settore dello sviluppo economico, con particolare riferimento alla promozione dell'occupazione, allo sviluppo delle competenze, all'imprenditorialità e all'inclusione economica;
- Provvedere alla redazione dei rapporti periodici sullo stato di avanzamento delle iniziative settoriali di competenza e nella revisione della reportistica relativa degli enti esecutori;
- Curare la redazione e/o revisione di Concept Note, Schede di Valutazione, Valutazioni Tecniche, Note Tecniche e altra documentazione progettuale relativa al settore di competenza, nel rispetto delle procedure AICS, fornendo assistenza tecnica alle controparti istituzionali e ai partner di attuazione;
- Curare studi, analisi, valutazioni e approfondimenti tecnici nel settore di competenza, predisponendo le relative comunicazioni, note tecniche e rapporti;
- Svolgere attività di formazione, rafforzamento istituzionale e promozione delle iniziative della Cooperazione Italiana, contribuendo all’organizzazione di eventi tematici e alla redazione di articoli, materiali divulgativi e documentazione tecnica;
- Partecipare alle attività di coordinamento con partner, istituzioni e controparti di progetto, assicurando il necessario supporto tecnico e favorendo il dialogo tra gli attori coinvolti;
- Garantire disponibilità al lavoro in squadra, allo svolgimento di missioni sul campo e alla predisposizione della relativa documentazione tecnica e reportistica;
- Identificare e formulare, qualora richiesto, proposte progettuali e documentazione nell'ambito della cooperazione delegata della Unione europea e/o altri meccanismi di finanziamento europei;
- Rappresentare l’Agenzia per la Cooperazione allo Sviluppo alle riunioni e fora settoriali delle OSC italiane/internazionali, Agenzie UN, donatori multilaterali e bilaterali;
- Fornire assistenza tecnica nella predisposizione della documentazione relativa alle procedure di affidamento di lavori, servizi e forniture, svolgendo, ove richiesto e secondo le procedure vigenti, le funzioni di Responsabile Unico del Procedimento (RUP);
- Promuovere le attività di visibilità e comunicazione del settore di riferimento in collaborazione con il pertinente staff della Sede AICS di Niamey;
- Svolgere eventuali ulteriori compiti che si rendessero necessari nell’ambito delle attività della Sede, su incarico del Titolare della Sede AICS.
Requisiti essenziali
Per l’ammissione alla selezione il/la candidato/a deve essere in possesso dei seguenti requisiti essenziali:
1. avere compiuto i 18 anni di età;
2. essere in condizioni di idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni previste dall’incarico;
3. godere dei diritti civili e politici;
4. non aver riportato, nel triennio antecedente alla data di scadenza dell’Avviso di selezione, un giudizio di insufficienza (“Gravemente Insufficiente” o “Insufficiente”) nella valutazione sul lavoro prestato nell’ambito di contratti di lavoro sottoscritti con sedi estere dell’AICS;
5. non avere riportato condanne penali, non essere destinatario di misure di prevenzione e non essere sottoposto a procedimenti penali o contabili sia in Italia che all’estero;
6. non essere incorso nella destituzione, dispensa, decadenza o licenziamento da impiego o altro rapporto di lavoro con una pubblica amministrazione, sia in Italia che all’estero;
7. essere in possesso di:
- Laurea Magistrale / Specialistica / Diploma di laurea vecchio ordinamento o titolo estero equiparabile attinente al settore di riferimento (es. Economia e commercio; Economia per lo sviluppo; Scienze Politiche e delle Relazioni Internazionali con indirizzo o competenze pertinenti alla creazione d’impiego, allo sviluppo economico o alla formazione; Scienze internazionali per la cooperazione, lo sviluppo e la pace con indirizzo o competenze pertinenti alla creazione d’impiego, allo sviluppo economico o alla formazione oppure altre discipline attinenti ai settori dello sviluppo economico, della creazione di impiego e della formazione) oppure Laurea Magistrale / Specialistica / Vecchio ordinamento o titolo estero equiparabile in altro settore accompagnato da una esperienza nel settore di riferimento dell’Avviso di selezione di almeno 5 anni. Si fa presente che l’esperienza in parola in tutti i casi sopra indicati deve i ntendersi come aggiuntiva rispetto al requisito esperienziale di cui alla successiva lettera h;
In alternativa:
- Laurea triennale / Laurea di I livello o titolo estero equiparabile attinente al settore di riferimento (es. Economia e commercio; Economia per lo sviluppo; Scienze Politiche e delle Relazioni Internazionali con indirizzo o competenze pertinenti alla creazione d’impiego, allo sviluppo economico o alla formazione; Scienze internazionali per la cooperazione, lo sviluppo e la pace con indirizzo o competenze pertinenti alla creazione d’impiego, allo sviluppo economico o alla formazione oppure altre discipline attinenti ai settori dello sviluppo economico, della creazione di impiego e della formazione) accompagnata da almeno 3 anni di esperienza nel medesimo settore oppure Laurea triennale / Laurea di I livello o altro titolo estero equiparabile in altro settore accompagnato da una esperienza nel settore di riferimento dell’Avviso di selezione di almeno 8 anni. Si fa presente che l’esperienza in parola in tutti i casi so pra indicati deve intendersi come aggiuntiva rispetto al requisito esperienziale di cui alla successiva lettera h;
8. possesso di comprovata esperienza di almeno 5 anni in posizione equiparabile a quella prevista dal presente Avviso di selezione (esperto middle);
9. possedere una conoscenza della lingua francese equivalente al livello C1 del Quadro Comune Europeo;
10. possedere una conoscenza della lingua italiana a livello di madrelingua o comunque non inferiore al livello C2 del Quadro Comune Europeo;
11.conoscere e saper utilizzare i seguenti applicativi informatici: Microsoft Office.
Requisiti preferenziali
Sono considerati quali requisiti preferenziali e valutati ai fini dell’assegnazione del punteggio dei titoli di cui al successivo art. 5, alla voce “Altri titoli o competenze professionali”:
Attinenza e rilevanza dell’esperienza professionale, ovunque maturata, utile ai fini dell’espletamento dell’incarico:
- esperienza comprovata nella definizione, attuazione e monitoraggio di interventi di cooperazione nei settori dello sviluppo economico, della creazione d’impiego e/o della formazione in Africa Saheliana;
Attinenza e rilevanza dell’esperienza professionale utile ai fini dell’espletamento dell’incarico maturata presso una sede estera AICS:
- pregressa esperienza lavorativa nel settore oggetto della selezione svolta presso DGCS/MAECI e/o AICS;
Competenze linguistiche e di utilizzo di strumenti informatici:
- competenze linguistiche ulteriori rispetto a quanto riportato nei requisiti essenziali;
Altri titoli o competenze professionali rilevanti ai fini dell’espletamento dell’incarico:
- titoli accademici superiori (Master, Dottorati, Corsi avanzati, ecc.) e/o altri Corsi che abbiano specifica attinenza al profilo ricercato.
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